Κερδισμένες αναμένεται να είναι οι νέες γενιές συνταξιούχων από το 2025 και μετά, οπότε αλλάζει ο τρόπος υπολογισμού των αυξήσεων στις συντάξεις. Δεδομένου ότι πλέον οι ετήσιες αυξήσεις θα υπολογίζονται με βάση τον Δείκτη Μεταβολής Μισθών για το σύνολο της Οικονομίας και όχι μόνο από τον πληθωρισμό -όπως θα γίνεται μέχρι και το τέλος του 2024-, εκτιμάται ότι οι απολαβές όσων συνταξιοδοτηθούν από το νέο έτος θα επηρεαστούν προς τα πάνω.
Παρότι δεν είναι ακόμη γνωστές οι αναλυτικές συνισταμένες της νέας μεθόδου υπολογισμού των αυξήσεων, θεωρείται βέβαιο πως σε μεγάλο βαθμό η επίδραση θα είναι θετική για όσους αρχίσουν να βγαίνουν στη σύνταξη από το 2025. Και αυτό, καθώς για το σύνολο της Οικονομίας τρέχουν τα τέσσερα τελευταία χρόνια σημαντικές αυξήσεις μισθών τόσο στον ιδιωτικό όσο και στον δημόσιο τομέα, ενώ η τάση αυτή αναμένεται ότι θα διατηρηθεί και τα επόμενα χρόνια λόγω των ισχυρών ρυθμών ανάπτυξης της οικονομίας και της τροχιάς σύγκλισης των εισοδημάτων με τον ευρωπαϊκό μέσο όρο προσφέροντας ετήσιο bonus στους νέους συνταξιούχους.
ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΑ
Ο Δείκτης Μεταβολής Μισθών θα δείχνει πόση ήταν η αύξηση του μέσου μισθού για το σύνολο της Οικονομίας κάθε χρόνο από το 2002 και μετά, και κατά την ετήσια μεταβολή του θα αναπροσαρμόζονται ανάλογα οι συντάξιμες αποδοχές των ασφαλισμένων.
Σύμφωνα με τον υφυπουργό Κοινωνικής Ασφάλισης, Πάνο Τσακλόγλου, το επόμενο διάστημα αναμένεται να συγκροτηθεί η αρμόδια επιτροπή για την κατασκευή του δείκτη μισθών που προβλέπει η νομοθεσία (νόμος Βρούτση).
Η επιτροπή θα ελέγχει κάθε χρόνο τη μεταβολή των μισθών από το 2002 και μετά, με συνέπεια από το αποτέλεσμα που θα προκύπτει να κρίνεται εάν οι νέες συντάξεις θα είναι υψηλότερες ή χαμηλότερες από τις τωρινές.
Το νέο μοντέλο θα δημιουργήσει εκ των πραγμάτων δύο ταχύτητες στις μεταβολές των συντάξεων, δεδομένου ότι δεν θα έχει επίδραση στις ήδη καταβαλλόμενες συντάξεις και όσες εκδοθούν το 2024, οι οποίες θα συνεχίσουν να αυξάνονται κατά το ποσοστό του Δείκτη Τιμών Καταναλωτή, αλλά θα επηρεάζει το ύψος των νέων συντάξεων που θα προκύψουν από το 2025 και μετά, όπως διευκρίνισε ο κ. Τσακλόγλου.
Ποιοι κερδίζουν από το νέο σύστημα
Ωφελημένοι θα είναι οι δημόσιοι υπάλληλοι και οι εργαζόμενοι στα Σώματα Ασφαλείας, από το νέο μισθολόγιο, αλλά και οι εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα που υπογράφουν κλαδικές συμβάσεις.
Σύμφωνα με τον νόμο, οι υπάλληλοι και λειτουργοί του Δημοσίου καθώς και οι στρατιωτικοί, οι οποίοι θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης εξ ιδίου δικαιώματος, ανικανότητας ή κατά μεταβίβαση, σύμφωνα με τις οικείες διατάξεις δικαιούνται ανταποδοτικό μέρος σύνταξης, που προκύπτει με βάση τις συντάξιμες αποδοχές, τον χρόνο ασφάλισης και τα κατ’ έτος ποσοστά αναπλήρωσης.
Για τον υπολογισμό του ανταποδοτικού μέρους της σύνταξης λαμβάνεται υπόψη ο μέσος όρος των μηνιαίων αποδοχών, όπως αυτές ισχύουν κατά περίπτωση με βάση τις διατάξεις της ίδιας παραγράφου, που προκύπτει από το ασφαλιστικό έτος 2002 και έως την έναρξη καταβολής της σύνταξης του υπαλλήλου ή του λειτουργού του Δημοσίου ή του στρατιωτικού.
ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΕΙΣ
Για συντάξεις με έναρξη καταβολής από την 1/1/2021, αν δεν προκύπτει χρόνος ασφάλισης (πραγματικός, πλασματικός, χρόνος προαιρετικής ασφάλισης ή άλλος που λογίζεται ως συντάξιμος), τουλάχιστον δέκα (10) ετών από την 1/1/2002 μέχρι την έναρξη καταβολής της σύνταξης του υπαλλήλου ή λειτουργού του Δημοσίου ή του στρατιωτικού, τότε για τον υπολογισμό των συντάξιμων αποδοχών αναζητείται χρόνος ασφάλισης (πραγματικός, πλασματικός, χρόνος προαιρετικής ή άλλος που λογίζεται ως συντάξιμος) και κατά το πριν από την 1/1/2002 χρονικό διάστημα και μέχρι τη συμπλήρωση έως δέκα (10) ετών ασφάλισης.
Ουσιαστικά η προσαύξηση των συντάξιμων αποδοχών για το διάστημα από το 2025 και εφεξής διενεργείται με βάση τον Δείκτη Μεταβολής Μισθών, που υπολογίζεται από την ΕΛΣΤΑΤ.
